Bien souvent, le cadre des 108 heures déborde et n’est pas respecté. Se réapproprier notre temps de travail et en finir avec le bénévolat est une première étape vers l’amélioration de nos conditions de travail.

Les textes de référence et l’analyse de la FSU-SNUipp

Le décret du 29 mars 2017 définit nos O.R.S. : les 27 heures de service hebdomadaires s’organisent en 24 heures d’enseignement et 3 heures hors enseignement en moyenne. Ce sont les 108 heures annualisées qui se décomposent ainsi :

108 heures : ce qui en fait partie et doit être comptabilisé en temps de travail :

36H d’APC pour les adjoint-es

Activités restreintes au domaine du français

48H

Travaux en équipes pédagogiques :

concertation des équipes en conseil des maîtres ou de cycles (administratif, organisation et fonctionnement de l’école, situations particulières).
Préparation de la rentrée
Constitution des classes et passations
Equipes éducatives en dehors du temps d’enseignement
Organisation d’événements
Conseil école- collège
Liaison GS/CP et CM2/6ème
Constitution et rédaction de projets (d’école, de circonscription, culturels…)
Analyse d’évaluations
Commandes institutionnelles de documents ou d’enquêtes à compléter
Débats et concertations

Elaboration et suivis des PPS des élèves en situation de handicap :

mise en place du GEVASCO (première demande renseigné par l’équipe éducative (EE) de l’école, réexamen renseigné par son ou ses enseignant.Es)
équipe de suivi et de scolarisation
dialogues et temps d’échanges (parents, équipes médico-sociales)

Dialogues et temps d’échanges :

rencontre avec les parents (dont la réunion de rentrée)
communication des résultats des évaluations nationales (mais non obligatoires sous la forme de réunion)

18H :

Actions de formation et/ou d’animation hors temps d’enseignement :

animations pédagogiques
formation (avec convocation) à public désigné

6H

Conseils d’école obligatoires

108H, JE GERE :

Bien souvent, ce cadre des 108 heures déborde et n’est pas respecté. C’est pourquoi la FSU-SNUipp 62 vous propose de vous emparer des deux outils suivants :

1 - Tableau de suivi :
Le syndicat met à votre disposition un tableau de suivi, outil qui vous permettra de comptabiliser clairement vos heures faites.

Tableau de suivi des 108H

2 - Fiche RSST :
Si vous avez déjà atteint vos 108h, la FSU-SNUipp 62 vous conseille de compléter une fiche RSST (vous trouverez un exemple ci-dessous) et de nous contacter.

Pour remplir cette fiche RSST, connectez-vous sur Eduline (=> applications => gestion des personnels => Registre dématérialisé de santé et sécurité au Travail (RSST) - Accès Usager)

Cliquez sur "ajouter un signalement"
Sélectionnez "risque : 18) risques psychosociaux : intensité et temps de travail

Observations : Aujourd’hui, mes 108h réglementaires ont été atteintes. Pourtant on m’en demande toujours plus : les réunions diverses et variées s’enchaînent, alors que je travaille déjà en moyenne plus de 40 heures par semaine pour les préparations de cours, suivis des élèves, corrections de leurs travaux...). Je suis épuisée et je ne me sens pas soutenue par mon administration dans cette accumulation de tâches qui débordent.

Suggestion : Respecter les obligations réglementaires de service afin de préserver au mieux mon état de santé.

Complétez et validez.

N’hésitez pas à vous emparer de ces outils, les diffuser auprès de vos collègues et nous contacter dès que vos 108H sont atteintes.

Aller plus loin :

Obligations Réglementaires de Service (ORS) : pas corvéables

Les 108H : ça déborde et ça suffit !

Les 108H : ça déborde et ça suffit !