La FSU-SNUipp 62 a siégé au CDFC (Conseil Départemental de la Formation Continue) jeudi 5 octobre 2023. Le point sur la liste d’aptitude à la direction.

Liste d’aptitude à la direction

Le nombre d’inscrit.es sur liste d’aptitude est relativement stable.

A l’heure actuelle, il existe 2 listes d’aptitudes : la première pour pouvoir postuler sur une direction d’école en milieu ordinaire de moins de 10 classes, et la seconde, pour pouvoir postuler sur une direction d’école en éducation prioritaire ou dans une école de 10 classes et plus.

L’IA adjoint a annoncé que l’administration créera désormais une liste d’aptitude unique, permettant selon elle à des collègues dits « capables de gérer une école en éducation prioritaire ou de plus de 10 classes » de l’obtenir dès la première année d’exercice de direction. Mais il y aurait des « préconisations individuelles écrites » selon la capacité de tel.le ou tel.le à exercer sur un type de direction ou pas.

Bien que l’administration s’en défende, il s’agit d’un retour à une sorte de profilage des postes, où certains collègues seraient empêchés d’exercer un type de direction. Rien ne serait encore clairement défini.

Pour la FSU-SNUipp la liste d’aptitude unique n’est pas à rejeter en soi, à condition qu’elle ne soit pas assortie de préconisations individuelles permettant à l’administration d’autoriser ou d’empêcher l’accès de toutes les directions aux collègues, cela en plus sans critères clairement définis et transparents.

La FSU-SNUipp a également précisé que le problème des directions non pourvues auxquelles il faudrait faciliter l’accès n’est justement pas le problème des grosses écoles, mais au contraire des petites dont les directeurs-trices n’ont pas de temps de décharge ou pas suffisamment, et beaucoup moins de moyens humains.

La FSU-SNUipp s’opposera à tout profilage, cooptation ou principe d’affectation dont les règles d’attribution empêcheraient à des collègues de postuler sur des types d’écoles et dont des critères objectifs tels que le barème ne seraient plus qu’indicatifs.

Aller plus loin :

[Compte rendu FSU SNUipp 62 : CDFC du 5 octobre 2023] Formation continue dans le Pas-de-Calais

Liste d’aptitude à la direction : quels critères ?

Liste d’aptitude à la direction : quels critères ?