À l’occasion de la présentation du budget 2025 au Parlement, la FSU, aux côtés de la CGT et de Solidaires, appelle les personnels à se mettre en grève pour exiger plus de moyens. Dans l’Éducation, seul un budget ambitieux permettra de répondre aux besoins d’une revalorisation salariale et d’une amélioration des conditions de travail et d’inclusion.

Mobilisations :

Arras 9h30 Gare
Boulogne-Sur-Mer 9h30 Bourse du travail
Calais 11h Centre hospitalier
Lens 18h Sous-Préfecture

Déclaration d’intention de grève : comment faire ? Qui est concerné-e ?

**Tract à diffuser (version imprimable)**

Rémunérations : une revalorisation attendue pour tous les personnels

La dégradation continue du pouvoir d’achat des personnels de l’Éducation nationale, particulièrement impactés par le gel du point d’indice et l’inflation, est au cœur des revendications. Les salaires des PE, PsyEN et AESH sont en berne. Ceux des enseignantes et enseignants sont inférieurs à la moyenne des pays de l’OCDE. Il est donc essentiel qu’une revalorisation immédiate soit intégrée au prochain budget afin de garantir une reconnaissance salariale des personnels qui portent l’Ecole publique.

Des moyens indispensables pour améliorer les conditions de travail et l’inclusion scolaire

Les conditions d’enseignement et d’accompagnement des élèves continuent de se dégrader. L’an dernier, les personnels témoignaient de leur souffrance sur la plateforme “J’alerte” du syndicat. Les classes surchargées, la précarité que subissent les AESH, le manque de postes ou de places pour répondre aux besoins des élèves en situation de handicap fragilisent l’ensemble de la communauté éducative.

La baisse démographique que connaît le premier degré doit être l’occasion non pas de supprimer des postes comme le prévoit un rapport, mais au contraire une opportunité pour faire baisser le nombre d’élèves dans toutes les classes et obtenir des moyens adaptés pour une inclusion scolaire de qualité.

La réforme des retraites et ses impacts sur les personnels

Avec un nouveau recul de l’âge de départ fixé à 64 ans, la réforme des retraites imposée en 2023 provoque une accentuation de la pénibilité des fins de carrière. Sans compter qu’elle a des impacts financiers négatifs importants. L’intersyndicale demande que « le gouvernement réponde à l’exigence majoritairement exprimée d’abrogation de la réforme des retraites ».

En coïncidant avec le début de l’examen du projet de loi de finances 2025, la journée de grève et de manifestations du 1er octobre est une opportunité majeure pour faire entendre les revendications salariales et obtenir des moyens supplémentaires pour le bon fonctionnement de l’école publique. Le syndicat appelle les personnels des écoles à y participer massivement.

Communiqué Intersyndical 1er octobre

Rémunérations, emplois, budgets : Se mobiliser pour la Fonction publique et les services publics le mardi 1er octobre !

L’actualité récente a montré combien la désespérance sociale créée par des années de politiques d’austérité produit des divisions dans le pays et nourrit le discours et la montée de l’extrême-droite. Les inégalités d’accès aux droits créées par l’éloignement des services publics, voire leur destruction dans certains cas, aggravent considérablement toutes les inégalités sociales, délaissant ainsi toute une partie de la population.

Ce contexte conforte les organisations syndicales de la Fonction publique, CGT, FSU et Solidaires, dans leurs revendications communes qu’elles expriment depuis des années. Elles considèrent que des réponses à l’urgence sociale doivent être apportées sans plus attendre.

Pour assurer de bonnes conditions de travail aux agent⋅es publics, pour améliorer partout la qualité du service public rendu aux usager⋅es, il faut rétablir l’attractivité de la fonction publique.

L’investissement de tous les personnels au service de l’intérêt général doit être reconnu. Il faut augmenter toutes les rémunérations tant elles sont en décrochage du fait de la politique de gel de la valeur du point d’indice dont les effets sont aggravés par la crise inflationniste. Les inégalités, notamment celles entre les femmes et les hommes, doivent être résorbées. Nos organisations syndicales exigent que des mesures générales soient donc prises et notamment qu’une revalorisation du point d’indice intervienne dès maintenant au titre de cette année 2024. Des mesures complémentaires confortant et amplifiant les revalorisations devront être prévues par la loi de finances pour 2025.

Les conditions de travail et d’exercice des missions et de rendu du service public doivent être améliorées. Nos organisations syndicales revendiquent ensemble des créations de postes partout dans les établissements, les services, les ministères et les collectivités territoriales. C’est une condition nécessaire pour que, partout sur le territoire, le service public puisse être redéployé en proximité des usager⋅es.

L’austérité budgétaire organisée par le gouvernement démissionnaire et reprise par le nouveau Premier ministre est aussi inquiétante qu’inacceptable. La CGT, la FSU et Solidaires réaffirment ensemble la nécessité de redonner des moyens de fonctionnement dans tous les versants et secteurs de la Fonction publique. Les budgets pour 2025 doivent être augmentés pour répondre à tous les besoins.

Il ne peut en être autrement pour que les services publics retrouvent enfin leur place dans tous les territoires et soient accessibles pour l’ensemble de la population.

Nos organisations syndicales rappellent qu’il est également indispensable que le gouvernement réponde à l’exigence majoritairement exprimée d’abrogation de la réforme des retraites qui a été infligée tout autant aux agent·es publics et aux salarié·es du secteur privé.

Pour gagner sur ces revendications, pour que des réponses soient apportées tant par le futur gouvernement que par le Parlement, les organisations syndicales de la Fonction publique CGT, FSU et Solidaires appellent les agent.es publics, actif⋅ves et retraitées, à se mobiliser dans le cadre de la⋅ journée interprofessionnelle unitaire du 1er octobre en participant massivement aux manifestations et par la grève.

Bagnolet, le mardi 17 septembre 2024

Communiqué intersyndical – Pour les salaires, les services publics, l’abrogation de la loi retraites : Le 1er octobre en grève et en manifestation pour nos droits !

Nos organisations syndicales et de jeunesse appellent à manifester et à faire grève pour qu’enfin les urgences sociales, exprimées dans les mobilisations comme dans les urnes, soient entendues !

Retraites, salaires, services publics, c’est sur ces sujets centraux pour la population que nous pouvons gagner et arracher des victoires au moment où le président de la République et l’alliance jusqu’à l’extrême droite cherchent à imposer contre la volonté générale le maintien du cap libéral et autoritaire.

Nous avons été des millions à nous mobiliser pendant plus de 6 mois contre la retraite à 64 ans. Emmanuel Macron a décidé de passer en force mais a été sanctionné par une lourde défaite aux élections législatives. Nous pouvons donc maintenant gagner l’abrogation de la réforme des retraites !

Nos salaires, pensions, bourses et minima sociaux ne peuvent plus régresser face à l’inflation ! C’est la raison pour laquelle nous rejoignons l’appel des organisations de retraité·es ce même 1er octobre pour exiger l’augmentation des pensions et des salaires, un Smic à 2000 euros et l’indexation des salaires sur l’inflation. Partout, dans les entreprises et les administrations, faisons grève pour obtenir l’augmentation de nos salaires et la fin des inégalités entre les femmes et les hommes !

Nos services publics sont à bout de souffle. Exigeons les moyens financiers et humains pour l’hôpital, les soins, l’éducation, l’enseignement supérieur, la recherche, l’environnement… pour permettre l’accès de tous et toutes à des services publics de qualité.

Les licenciements se multiplient dans l’industrie car les grands groupes continuent à délocaliser. Pourtant, les dividendes atteignent des records et, chaque année, 170 milliards d’euros d’aides publiques sont distribués sans contrepartie aux entreprises. Mobilisons-nous pour gagner l’arrêt immédiat de tous les licenciements, la relocalisation et la transformation environnementale de notre industrie !

Les jeunes sont parmi les premier·es à subir ces politiques de casse sociale. Il est urgent de mettre la jeunesse en protection sociale, de réformer le système des bourses et d’abolir la sélection à l’entrée de l’université.

Le 1er octobre marque le début des discussions sur le budget de l’État et de la Sécurité sociale à l’Assemblée nationale. C’est le moment de gagner qu’enfin les plus riches et les multinationales soient taxés pour financer nos services publics, la justice sociale et environnementale. C’est le moment de gagner l’abrogation de la réforme des retraites !

C’est maintenant qu’il faut peser et gagner. Ce ne sera possible que par un rapport de force clair et massif. Toutes et tous en grève le 1er octobre.

12 septembre 2024

En grève pour exiger un autre budget

En grève pour exiger un autre budget