SNUipp - FSU 62

Un référentiel métier pour les directrices et directeurs d’école

Trois axes définissent les compétences, les capacités et les connaissances spécifiques nécessaires à l’exercice de cette fonction en matière de :

• responsabilités pédagogiques
• responsabilités face au fonctionnement de l’école
• relations avec les parents et les partenaires de l’école

Arrêté et circulaire formation des directeurs d’école

Durée de la formation : aux trois semaines préalables à la prise de fonction et deux semaines au début la première année viennent s’ajouter trois jours de stage à la fin de cette même année. A partir du référentiel métier, les éléments du contenu de la formation ont été redéfinis. Autres nouveautés : un module de préparation à l’entretien pour l’inscription sur la liste d’aptitude est prévu. Par ailleurs, les personnels nouvellement nommés sur une direction d’école seront accompagnés d’un tutorat assuré par un directeur expérimenté et rémunéré 300€ pour cette mission. Ces tuteurs bénéficieront d’une formation à l’observation et à l’analyse des pratiques professionnelles.

Lire :

• le B.O spécial n° 7 du 11 décembre 2014