Accueil
Actu & Communiqués
Publications
Carrière
ADHERER
A.S.H. / Inclusion
PSY-EN
Droits et libertés
NOUS CONTACTER
Mobilisations
AESH/APSH/Contractuel-les
Commissions 62
Articles
Pacte enseignant : les bonnes raisons de le refuser - 25 maiDécryptage des enjeux du pacte enseignant
Socle, pacte : où en est-on sur les salaires ? - 13 maiLa FSU-SNUipp fait le point suite aux annonces ministérielles bien en deçà des exigences de la profession.
Salaires : des promesses non tenues - 4 maiLes arbitrages du Ministère sont désormais connus.
Salaires : combien ça fait ? - 4 maiUn simulateur pour calculer en quelques minutes son "augmentation", et la comparer à l’inflation...
Être payé·es pour ce que l’on fait ! - 14 avrilLes résultats de la consultation de la FSU-SNUipp prouvent une sous-évaluation de la charge de travail.
- Salaires : l’urgence d’une revalorisation ambitieuse et sans contreparties pour tous les personnels ! - 13 avril
Courrier de l’intersyndicale Education à la 1ère ministre et au ministre de l’éducation nationale sur la revalorisation salariale
Les ERUN aussi méritent la prime REP/REP+ ! - 7 avrilLa FSU-SNUipp a écrit au ministre au sujet des primes REP/REP+ pour les ERUN.
Salaires : des avancées mais peut mieux faire… - 23 févrierSuite des discussions sur la revalorisation pour la partie "inconditionnelle", sans missions supplémentaires
- Versement des paies et pensions, calendrier 2023 - 6 janvier
Le calendrier prévisionnel de versement des paies et des pensions en 2023.
- Versement des paies et pensions, calendrier 2022 - Décembre 2022
Le calendrier prévisionnel de versement des paies et des pensions en 2022.
Revalorisation de l’ISSR et de l’IFF - Juillet 2022Le SNUipp-FSU se félicite que le gouvernement ait entendu la demande légitime des personnels.
- Indemnité REP+ : part fixe et part modulable - Mars 2022
L’arrêté précise les montants des différentes parts de l’indemnité REP+ à compter du 1er septembre 2021.
- Indemnité pour la participation à l’accueil des enfants des personnels soignants - Mars 2022
Pour les enseignants et AESH concernés par cet accueil entre les 3 janvier et 5 mars 2022 inclus
Urgences pour les salaires - Janvier 2022Une publication pour faire le point sur l’urgence d’une revalorisation des salaires des PE, AESH et PsyEN.
- Indemnité « inflation » de 100 euros - Novembre 2021
La FSU a participé à une réunion au Ministère de la Fonction publique le 3 novembre 2021, relative à l’indemnité "inflation" de 100 euros. Compte rendu.
- Indemnité GIPA « Garantie Individuelle du Pouvoir d’Achat » 2021 - Septembre 2021
Modalités de calcul de l’indemnité ’’GIPA’’ pour l’année 2021
- Indemnité accueil des enfants des personnels soignants et autres personnels indispensables à la gestion du covid-19 - Septembre 2021
Indemnité périodes du 6-10 et 26-30 avril 2021
- Augmentation de l’indemnité REP+ et création d’une part modulable - Août 2021
Instauration d’une part fixe et d’une part modulable de l’indemnité REP+. En détail
- Indemnité REP+ : part modulable conditionnée ? - Juin 2021
Le ministère souhaite mettre en place une indemnité conditionnée à des objectifs en REP+.
- Prime “COVID19” - Juin 2021
Projets de décret et d’arrêté concernant la prime Covid versée à l’occasion du 3ème confinement.
- Prime d’attractivité : revalorisation ? Pas pour tout le monde ! - Juin 2021
Une prime d’attractivité a été créée par décret, son montant est fixé par arrêté. Elle est attribuée à compter du 1er mai 2021.
- Prime d’équipement informatique et régularisation des avancements automatiques : mise en paiement en février - Février 2021
La FSU vient d’interpeler la DGRH sur ces deux sujets.
- Indemnités ASH second degré : Audience au Ministère - Janvier 2021
Le SNUipp-FSU a été reçu en audience lundi 11 janvier par la DGRH du MEN sur les questions touchant les personnels de l’ASH second degré.
- ISAE pour les PE éducateurs en EREA : première victoire ! - Janvier 2021
Jugement favorable du tribunal administratif de Toulouse.
- Versement des paies et pensions, calendrier 2021 - Janvier 2021
Le calendrier prévisionnel de versement des paies et des pensions en 2021.
- Revalorisation : vous avez dit choyés ?! - Décembre 2020
Le point sur la réalité des salaires, suite à la "revalorisation" de Jean-Michel Blanquer
- La prime d’équipement informatique : qui va la toucher et quand ? - Décembre 2020
Le SNUipp-FSU exige son versement à tous les personnels des écoles. L’allocation doit également être bien plus conséquente.
- Revalo et équipement : le compte n’y est donc pas - Novembre 2020
La rue de Grenelle a dévoilé son scénario pour une maigre revalorisation.
Revalo et équipement : le compte n’y est pas - Octobre 2020Le point sur les discussions en cours avec la rue de Grenelle.
- [TRAITEMENT ET INDEMNITE] Prime COVID accueil enfants de soignants pendant le confinement - Octobre 2020
Il peut être nécessaire d’effectuer un recours auprès des services de la DSDEN. Courrier type
- Salaires : le concret c’est pour quand ? - Octobre 2020
Deux ans après la mise en place de l’observatoire des rémunérations par le MEN, le point sur la réalité des salaires.
- Indemnités REP et REP+ - Juin 2020
Qui perçoit et sous quelles conditions les indemnités REP et REP+ ?
- En avril, la paye ne se découvre pas d’un fil - Avril 2020
Jour de carence et prélèvements des jours de grève sont confinés.
- Revalorisation : moteur... Action ! - Février 2020
Les propositions du SNUipp-FSU pour donner du corps à la revalorisation salariale des PE
- Pour quelques 500 millions… - Février 2020
Une proposition de revalorisation pas à la hauteur et non sans contreparties
- Revalo des PE : pas d’entourloupe ! - Janvier 2020
Le SNUipp-FSU met ses revendications sur la table des discussions salariales
- Petit plus sur la feuille de paie... avec un an de retard ! - Janvier 2020
Avec un an de retard, quelques points d’indice et donc quelques euros supplémentaires au 1er janvier 2020
- Calendrier des payes 2020 - Décembre 2019
Document en téléchargement libre
- Salaires enseignants : pas brillants - Décembre 2019
Les études internationales confirment les unes après les autres la faiblesse des salaires enseignants français
- ISAE pour les DACS : première bataille gagnée par le SNUipp-FSU - Septembre 2019
Le SNUipp-FSU vous propose un courrier type à adresser à la Rectrice de Lille pour demander le versement de l’ISAE, avec effet rétroactif.
- La fiche de paie dématérialisée - Janvier 2019
Vous pouvez désormais obtenir vos fiches de paie dématérialisées.
- Calendrier 2019 des payes et pensions - Décembre 2018
Les dates de versement des payes et pensions en 2019. Pour décembre 2018, ce sera le jeudi 20 décembre.
- Augmentation de l’indemnité REP + - Septembre 2018
elle-ci passe de 2 312 € à 3 479 € annuel à compter du 1 er septembre 2018.
- La feuille de paie 2.0 - Septembre 2018
Les bulletins de paie seront désormais consultables et téléchargeables sur une plateforme internet de l’administration. Explications
L’ISAE pour les PE éducateurs en EREA ! - Juin 2018L’action syndicale du SNUipp-FSU récompensée : les professeurs d’école éducateurs et éducatrices en EREA vont percevoir l’Indemnité de suivi et d’accompagnement des élèves (ISAE).
- Exclus de la revalo : écrire pour être entendus - Mai 2018
Le SNUipp-FSU s’adresse une nouvelle fois au ministre pour dénoncer cette injustice et met à disposition des personnels concernés des modèles de courrier pour alerter les inspecteurs d’académies sur cette situation.
- Salaires en hausse ? Pas pour les fonctionnaires - Janvier 2018
Promesse non tenue...
- Le rendez-vous salarial avancé ? - Janvier 2018
Répondant à une demande des organisations syndicales de fonctionnaires, le gouvernement n’exclut pas d’avancer au printemps la date du rendez-vous salarial initialement prévu pour octobre.
Instauration d’un jour de carence : puni d’être malade - Janvier 2018Le retour du jour de carence, mesure injuste et inefficace , suspendue depuis 2013, sonne comme une punition pour des agents publics déjà atteints dans leur pouvoir d’achat. Une raison supplémentaire pour se mobiliser en mars prochain.
- L’ISAE, c’est aussi pour les directrices et directeurs adjoints de SEGPA - Décembre 2017
Aucune raison pour que directrices et directeurs adjoints de SEGPA ne puissent bénéficier du versement de l’ISAE comme l’ensemble de leurs collègues PE.
- Calendrier 2018 des paies et pensions - Décembre 2017
Les dates de versement des paies et pensions en 2018. Pour décembre 2017, ce sera ce mercredi 20 décembre.
- ISAE : le SNUipp-FSU s’adresse au ministre - Décembre 2017
Dans un courrier adressé le 30 novembre au ministre de l’Éducation nationale, le SNUipp-FSU lui demande une nouvelle fois que toutes et tous les enseignants des écoles bénéficient d’une revalorisation équivalente aux 1 200 euros de l’ISAE
- la baisse de salaire de septembre expliquée - Octobre 2017
Certain-es ont constaté une diminution de salaire en septembre autour de 87 euros. Explications
- Tout comprendre du reclassement dans les nouvelles grilles au 1er septembre - Septembre 2017
Dans le cadre du PPCR, tou-tes les enseignant-es doivent être reclassé-es au 1er septembre 2017 dans les nouvelles grilles issues de PPCR.
- Indemnité MAT : le SNUipp-FSU 62 obtient des réponses de l’IA-DASEN - Mars 2017
Le SNUipp-FSU 62 s’est adressé en janvier à l’IA-DASEN au sujet du mode de calcul et des modalités d’attribution de l’indemnité spécifique des MAT.
- Exclus de la revalorisation : le SNUipp-FSU les défend au ministère - Mars 2017
Le 8 mars, étaient votés plusieurs décrets sur les rémunérations des enseignants spécialisés. Si certains permettent des avancées pour les personnels, d’autres, substituant une indemnité à une autre sont un recul. Le détail
- Indemnités : taux et montants au 1er février 2017 - Mars 2017
Le SNUipp-FSU vous propose un récapitulatif des montants des indemnités auxquelles peuvent prétendre les enseignantes et enseignants des écoles. Le montant de certaines indemnités augmente légèrement en fonction de la valeur du point d’indice revalorisé de 0.6 % au 1er février 2017.
- Exclus de la revalorisation : le SNUipp s’adresse à la ministre - Février 2017
Alors que des enseignants du premier degré ne perçoivent toujours pas l’ISAE à 1200 euros ou ne bénéficient pas d’une revalorisation équivalente, le SNUipp-FSU s’adresse une nouvelle fois à la ministre pour que soit mis un terme à cette injustice.
- La grille des salaires au 1er février 2017 - Février 2017
La grille des salaires actualisée au 1er février 2017 avec les valeurs indiciaires correspondant à l’augmentation du point d’indice au 1er février 2017 (+0,6 %, soit 56,2323 d’indice brut annuel et 4.686 mensuel)
Retard à l’allumage pour la revalorisation - Janvier 2017Les mesures de revalorisation salariale des enseignants prévues pour janvier n’interviendront finalement qu’en mars, avec toutefois un rattrapage au 1er janvier. Explications
- Indemnité MAT : le SNUipp-FSU 62 s’adresse à l’IA-DASEN - Janvier 2017
Disparités d’attribution et mode de calcul de l’indemnité
PAYES ET PENSIONS ETAT 2017 - Janvier 2017Le calendrier prévisionnel des dates de paiement des payes et des pensions des fonctionnaires et retraités de l’État.
La grille des salaires au 1er janvier 2017 - Janvier 2017La grille des salaires actualisée au 1er janvier 2017 avec les valeurs indiciaires correspondant aux nouvelles grilles de rémunération. La cotisation pension augmente et passe de 9.94 % à 10,29 %. Un mécanisme de transfert d’une fraction des indemnités se fait forfaitairement vers la grille indiciaire et se traduira par l’apparition d’une nouvelle ligne sur le bulletin de paie (TPP).
Calculez votre nouvelle carrière en ligne ! - Décembre 2016Alors que le décret sur les nouvelles carrières a été validé par le Comité technique ministériel, le SNUipp-FSU propose aux enseignants des outils qui détaillent les différentes mesures et permettent à chacun de visualiser l’évolution de sa carrière.
Évaluation des enseignants : mesures transitoires pour 2016-2017 - Novembre 2016Les discussions autour de l’évaluation des enseignants sont terminées et les nouvelles modalités entreront en vigueur à la rentrée 2017. Que va-t-il se passer cette année ?
« Exclus de la revalorisation » : Mobilisation nationale le 30 novembre ! - Novembre 2016Après avoir obtenu la réouverture des discussions sur le versement à tous les enseignants de l’ISAE ou l’équivalent d’une revalorisation de 1200 euros, nous dénonçons que 15 000 collègues en soient encore exclus.
Nouvelles carrières pour les PE : le détail des mesures - Novembre 2016Après plusieurs mois de négociations, la carrière des enseignants sera progressivement rénovée d’ici à 2020. Le détail des mesures
- Salaires : Pour une revalorisation pour tous ! - Octobre 2016
Le SNUipp-FSU demande à ce qu’aucun enseignant ne soit exclu d’une revalorisation de salaire, que ce soit le versement de l’ISAE ou d’une indemnité d’un montant équivalent.
- Indemnités dans l’ASH : des avancées encore insuffisantes - Septembre 2016
Un dernier groupe de travail sur le régime indemnitaire des personnels exerçant dans l’ASH s’est tenu le 29 septembre. Si le SNUipp-FSU a obtenu quelques avancées, celles-ci restent insuffisantes. Décryptage
- Indemnités : taux et montants rentrée 2016-2017 - Septembre 2016
Un récapitulatif des taux et des montants des indemnités auxquelles peuvent prétendre les enseignants des écoles.
- La grille indiciaire au 1er juillet 2016 - Juillet 2016
La grille des salaires actualisée au 1er juillet 2016, compte-tenu de l’augmentation de 0,6% de la valeur du point d’indice, qui passe à 55.8969 annuel. Une nouvelle augmentation de 0,6% interviendra au 1er février 2017.
- Puis-je bénéficier de la GIPA pour 2016 ? - Juillet 2016
Si le traitement indiciaire brut perçu au terme d’une période de quatre ans a évolué moins vite que l’inflation, une indemnité de perte de pouvoir d’achat, la GIPA, est versée. Les explications et un calculateur en ligne pour savoir si j’y ai droit.
- ISAE A 1 200€, c’est officiel ! - Juillet 2016
C’est officiel. Dès septembre, la majorité des professeurs des écoles percevront l’ISAE revalorisée tous les mois. Certains personnels en sont exclus et même si leur régime indemnitaire a été partiellement revu, il reste encore des injustices.
Une classe exceptionnelle : rupture d’égalité pour les PE - Juin 2016Le ministère a décidé de créer une classe exceptionnelle dès la rentrée 2017, un nouveau grade accessible uniquement à certains PE déjà à la hors classe et selon certaines conditions. Tous n’y auront pas droit ce qui constitue une rupture d’égalité dans la carrière des PE. Le SNUipp-FSU dénonce ce projet et propose au ministère une autre logique s’appuyant sur le principe « même métier, même dignité ».
- ISAE : Oubliés de la revalorisation : les propositions du ministère - Juin 2016
Un groupe de travail ministériel a examiné ce 16 juin la situation indemnitaire, aujourd’hui dépassée, pour certaines fonctions exercées par les PE. Si des propositions vont dans le bon sens, d’autres sont insuffisantes, ou inexistantes, ou tout simplement inacceptables. Décryptage
- De nouvelles carrières enseignantes à partir de 2017 - Juin 2016
Du nouveau à venir pour les carrières des enseignants. Résultat des principes du protocole PPCR, celles-ci vont être progressivement rénovées jusqu’en 2020. Grilles des salaires revalorisées, nouveau déroulement de carrière, rythme d’avancement modifié, nouvelle évaluation des enseignants : pour le SNUipp-FSU, si tout n’est pas parfait, il y aura tout de même un mieux pour les salaires et les carrières. Décryptage.
- La nouvelle ISAE, comment ça va marcher ? - Mai 2016
A partir de la rentrée 2016, les enseignantes et les enseignants des écoles toucheront une ISAE mensuelle d’environ 86€ net par mois. Le SNUipp-FSU détaille les modalités de versement et pointe aussi les manques.
- ISAE à 1200€ c est fait ! - Mai 2016
Manuel Valls annonce que l’ISAE passera 1 200 euros à la rentrée 2016.
- Indemnités REP et REP+ : pour les enseignants référents aussi - Janvier 2016
Le ministère vient de confirmer au SNUipp-FSU que les enseignants référents avaient droit aux indemnités REP et REP+.
- Grille des salaires au 1er janvier 2016 - Janvier 2016
La grille des salaires a été actualisée au 1er janvier 2016. Cette actualisation se traduit par une baisse du traitement, du fait de l’augmentation du prélèvement pour pension civile qui passe de 9,54 % à 9,94 %. Pour rappel, la valeur du point d’indice est gelée depuis juillet 2010.
- Grilles indiciaires et avancement - Novembre 2015
Grilles indiciaires et tableaux d’avancement
- ORS et indemnités dans le spécialisé : des propositions ministérielles à revoir - Novembre 2015
Le ministère a soumis ses propositions sur les obligations de service et le régime indemnitaire des enseignants spécialisés de SEGPA, EREA, ULIS et ESMS. Pour l’heure, le compte n’y est pas.
- ORS et indemnités dans le spécialisé : les propositions ministérielles - Octobre 2015
Des discussions vont s’ouvrir sur les obligations de service et le régime indemnitaire des enseignants spécialisés de SEGPA, EREA, ULIS et ESMS. Les premières propositions ministérielles doivent être sensiblement améliorées.
- REP et REP+ : les indemnités, c’est pour octobre - Octobre 2015
Le versement des nouvelles indemnités pour les enseignants exerçant en REP et en REP+ n’interviendra, au mieux, que sur la paye d’octobre. Explication
- Jours de paie 2015 - Septembre 2015
Calendrier prévisionnel des payes et des pensions pour 2015
- Remplacement : des clarifications sur le versement de l’ISSR - Septembre 2015
A l’occasion d’une audience au ministère de l’Education nationale, le SNUipp-FSU a évoqué plusieurs difficultés liées au versement de l’indemnité de sujétions spéciales de remplacement (ISSR) pour les personnels titulaires-remplaçants. Des clarifications ont été apportées.
- Salaires : les syndicats s’adressent à François Hollande - Juin 2015
Cinq organisations syndicales viennent de s’adresser à François Hollande pour dénoncer les conditions de travail dans la Fonction publique et demander la fin du gel du point d’indice.
- Nouvelles indemnités REP : c’est fait - Mai 2015
Le décret instituant de nouvelles indemnités pour les personnels exerçant en éducation prioritaire a été validé lors du Comité technique ministériel réuni le 28 mai. Les nouveaux taux entreront en vigueur à la rentrée 2015.
- Déclaration d’impôts : quelques informations - Mai 2015
Alors qu’un délai est accordé en cas de déclaration par internet, quelques informations destinées aux enseignants contribuables.
- Indemnité de résidence - Mars 2015
A quoi correspondent les zones 1, 2 ou 3 de la grille de salaire ?
- Éducation prioritaire : le point sur les indemnités à la rentrée prochaine - Mars 2015
Le SNUipp-FSU a rencontré le ministère afin d’obtenir des précisions quant au versement des différentes indemnités en Éducation prioritaire à la rentrée prochaine. Montants, clause de sauvegarde, part variable, indemnités REP et REP+... Le syndicat fait le point.
- Les salaires en baisse au 1er janvier 2015 - Janvier 2015
Les enseignants des écoles verront leur salaire net baisser, de quelques euros, à partir de janvier. En cause, l’augmentation du prélèvement pour pension civile qui passe de 9,14 % à 9,54 % du traitement brut.
- Rattrapage salarial pour les recteurs : et pour les PE ? - Janvier 2015
La ministre de l’Éducation nationale a gratifié les recteurs de bien belles étrennes : au moins 10 420 € par an ! Un arrêté publié le 28 décembre au Journal officiel fait passer leur « indemnité de responsabilité » de 15 200 euros à 25 620 euros. Soit 68 % d’augmentation.
- Jours de paie 2014 - Septembre 2014
Calendrier prévisionnel des payes et des pensions pour 2014
- ISAE : deuxième versement en juin - Juin 2014
Alors que la deuxième part de l’ISAE doit être versée fin juin, le SNUipp-FSU continue à revendiquer qu’elle bénéficie à tous les PE et soit alignée sur l’ISOE perçue par les enseignants du 2nd degré.
- Frais de déplacement, frais de repas : Pour qui ? A quelles conditions ? Quels montants ? - Mars 2014
Un nouvel arrêté spécifique à l’éducation nationale, publié en décembre 2013, définit les modalités de remboursement des frais relatifs aux missions des personnels de l’éducation, aux stages de formation, aux services partagés et aux remplacements à l’année.
Le SNUipp-FSU procède au décryptage de cet arrêté.
- Versement de la première part de l’ISAE - Janvier 2014
La première part de l’ISAE n’avait pas été perçue sur la paie de novembre par un certain nombre d’enseignants. Le SNUipp-FSU est intervenu auprès du ministère pour demander des réponses sur l’ensemble des situations.
- Salaires : Les syndicats de fonctionnaires sonnent l’alarme - Janvier 2014
Dans une lettre ouverte au Premier Ministre, la FSU et les autres syndicats de la Fonction publique lui demandent de répondre au mécontentement des agents, notamment en matière de pouvoir d’achat.
- Grille des salaires au 1er janvier 2014 - Janvier 2014
La grille des salaires a été actualisée au 1er janvier. Les traitements des enseignants du 1er degré seront en baisse. En cause, le gel du point d’indice et l’augmentation du prélèvement pour pension civile.
- Indemnité de suivi et d’accompagnement des élèves (ISAE) : les modalités de versement - Décembre 2013
La première part de l’ISAE a été versée fin novembre. Le SNUipp-FSU décrypte ses modalités de versement et demande que tous les PE la perçoivent.
- ISAE : 1er versement en novembre - Novembre 2013
Le ministère vient d’informer le SNUipp-FSU que le versement d’une première part de l’ISAE (indemnité de suivi et d’accompagnement des élèves ) aurait lieu fin novembre.
- Indemnité, hors classe : mode d’emploi - Juillet 2013
Création d’une indemnité de 400 euros par an pour les professeurs des écoles et élargissement de l’accès à la hors classe : ce qu’il faut savoir sur la mise en œuvre concrète de ces deux mesures.
- Salaires des PE : premiers pas mais il reste encore à faire - Juin 2013
La rue de Grenelle confirme la création d’une indemnité de 400 euros par an aux professeurs des écoles ainsi qu’une amélioration de l’accès à la hors classe. Pour le SNUipp-FSU, ce premier pas devra être suivi d’un véritable plan de rattrapage salarial.
- Nouveau gel du point d’indice en 2014 - Juin 2013
Alors qu’on estime à 13% la baisse du pouvoir d’achat des fonctionnaires depuis 2003, la ministre de la fonction publique vient d’annoncer le gel du point d’indice pour 2014.
- Ai-je droit à la GIPA en 2013 ? - Juin 2013
Pouvez-vous prétendre percevoir la Garantie individuelle de pouvoir d’achat (GIPA) ? Le SNUipp-FSU décrypte le mécanisme de cette indemnité et met à votre disposition une feuille de calcul automatisé.
- ENSEIGNANTS EXERCANT EN ETABLISSEMENTS SPECIALISES : LE SNUipp-FSU FAIT AVANCER LE DOSSIER - Juin 2013
Suite à l’audience du 30 mai dernier concernant les enseignants exerçant en établissements spécialisés (IME, IMPRO…), le SNUipp-FSU a obtenu l’ouverture de discussions sur les conditions de travail et de rémunération de ces enseignants.
- Discussions carrières - Mai 2013
Le ministère vient d’envoyer aux organisations syndicales un protocole présentant les mesures catégorielles à destination des enseignants.
- La journée de carence bientôt abrogée - Février 2013
La ministre de la fonction publique a décidé l’abrogation de la journée de carence mise en place l’an passé pour les fonctionnaires. Une décision saluée par les organisations syndicales qui avaient combattu cette mesure injuste.
- Jours de Paye 2013 - Janvier 2013
Dans cet article, les jours de paye pour l’année 2013 !
- Recours remboursement trop perçu - Décembre 2012
Fréquemment, des collègues se voient réclamer des sommes perçues à tort, suite à des erreurs commises par l’administration...
- La revalorisation des PE : c’est maintenant ! - Décembre 2012
Alors que le ministre reconnaît lui-même que les enseignants devraient être mieux payés, le SNUipp-FSU le prend aux mots et demande l’ouverture rapide du dossier de la revalorisation.
- Lire sa fiche de paye : décryptage - Décembre 2012
Comprendre sa fiche de paye… quelques réponses bien utiles pour se repérer sur sa fiche de paye.
Calculez la date de votre prochaine promotionGrilles indiciaires des institutrices et instituteurs et des professeurs des écoles au 1er février 2012. - Février 2012- Les enseignants ne sont pas bien payés ! - Septembre 2011
La France investit 14% de moins que la moyenne des pays de l’OCDE dans son école.
- 200 euros pour l’ISAE ? Ça va pas l’faire - Octobre 2015
Devant l’hypothèse totalement insuffisante d’une "augmentation" de 200 euros de l’ISAE prévue dans le projet de budget et la surdité de la ministre, continuons d’exiger l’ISAE à 1200 euros pour tous. Et exigeons-le dans l’unité !
Documents joints
- PDF - 1.6 Mo
Lire sa fiche de paye : décryptage
- Podcast et RSS
- Plan
- Contact
- Mentions
- Aide
- Rédaction
- Se connecter
-
-2023 © SNUipp - FSU 62 - Tous droits réservés
Ce site est géré sous SPIP 2.1.26 [21262] et utilise le squelette EVA-Web 4.1
Dernière mise à jour : vendredi 26 mai 2023